Opération Téléthon 2014 avec le Conseil général de Vaucluse: appel aux dons de jouets

Afin de relever le défi tous ensemble, l'objectif est de collecter un maximum de jouets (d'occasion ou neufs) et de les proposer à la vente lors d'une grande Bourse aux jouets qui se tiendra du mardi 25 novembre au dimanche 07 décembre à l'Espace Vaucluse (Place de l'Horloge, Avignon).

L'intégralité des sommes récoltées sera reversée à l'AFM Téléthon.

Alors n'hésitez pas, venez déposer vos jouets à la Maison du Département d'Apt jusqu'au 07 novembre.

Sclérose en plaques : le défi voile solidaire en peloton au départ de la Route du Rhum

Sensibiliser à la sclérose en plaques et donner de l’espoir aux malades...

A quelques jours du grand départ de la Route du Rhum - Destination Guadeloupe, la transatlantique mythique reliant Saint-Malo à Pointe-à-Pitre, le Défi Voile Solidaires En Peloton est heureux d’accueillir un nouveau partenaire fondateur. Genzyme, un des leaders mondiaux des biotechnologies et pionnier dans la prise en charge des maladies au besoin thérapeutique non satisfait, accompagne le défi dans sa quête de prouesse sportive et surtout dans son engagement pour sensibiliser à la sclérose en plaques et donner de l’espoir aux malades.

« Soutenir l’ARSEP dans ce défi, c’est d’abord sensibiliser à la sclérose en plaques et briser l’isolement des patients dont la maladie est mal connue et mal comprise. C’est aussi exprimer notre solidarité à tous les patients qui, à l’image de l’équipe « Solidaires En Peloton », doivent chaque jour garder le cap envers et contre tout… Solidarité, engagement, détermination sont des valeurs qui animent les collaborateurs Genzyme au quotidien et que nous partageons avec l’équipe de l’ARSEP. L’objectif partagé ? Vaincre tous ensemble la sclérose en plaques. Nous avons été extrêmement touchés par les valeurs et l’engagement de ceux qui portent ce projet, une belle source d’inspiration et d’humilité. »
Dr Christian DELEUZE – Président & Directeur Général de Genzyme

Un partenaire fondateur pour le Défi Voile Solidaires En Peloton

Défi Voile Solidaires En Peloton, c’est un double projet. Un projet sportif tout d’abord, dont le temps fort 2014 sera la Route du Rhum – Destination Guadeloupe et un projet citoyen visant à faire du bateau le porte-voix de la Fondation ARSEP pour sensibiliser le plus grand nombre à la sclérose en plaques. Ce projet, débuté en 2011, a vu le jour grâce à l’engagement de 80 mécènes. L’implication de Genzyme en tant que partenaire fondateur permet au projet d’assurer sa pérennité pour les 3 ans à venir.

Chaque année, les deux skippers Thibaut Vauchel-Camus et Victorien Erussard participeront à une dizaine de courses parmi lesquelles des courses médiatiques dont la plus mythique : la Route du Rhum – Destination Guadeloupe. Cette course, qui partira le 2 novembre prochain, réunira 2 millions de personnes au départ et à l’arrivée et générera plus de 10 000 retombées médiatiques. Une très belle opportunité pour sensibiliser et informer le grand public sur la sclérose en plaques et le quotidien des malades.

L’implication du sponsor permettra également de pérenniser et de renforcer les actions menées par les deux skippers en direction des malades. Entre les journées de préparation et de compétition, l’équipage du Défi Voile Solidaires En Peloton proposera des sorties en mer. L’objectif est de faire naviguer des personnes atteintes de sclérose en plaques et de leur redonner espoir. Cette année, plus de 60 personnes ont bénéficié de cette initiative.

Lien

Source: handicapinfos.com

Yoann QUILLIOU en route pour les Jeux Paralympiques de Rio de Janeiro en 2016

Avec le temps, j’ai développé un sixième sens : « l’envie d’avancer et de réussir ».

A 28 ans, Yoann Quilliou entame sa sixième année sur le circuit national et international de tennis fauteuil. Reconnu par la Fédération Française Handisport comme l’un des espoirs français de la discipline, il souhaite réunir autour de lui les conditions optimales, pour une progression vers le plus haut niveau international. Il est N° 5 au classement international des joueurs français (1ère série).

Mes cinq années de combat  ...

La compétition sportive et le travail intellectuel contribuent à un bon équilibre de vie, et me permettent de me dépasser. Après des années difficiles, ou j’ai dû me battre contre mon Cancer des Os et affronter mes multiples récidives. Il a donc été important pour moi de poursuivre mes études et une activité sportive, malgré mon handicap.

Les cinq années de combat que j’ai passé à l’Institut Curie et les multiples passages chez mes médecins spécialisés, n’ont pas réduit ma volonté de réussir et mon ambition. Avec le temps, j’ai développé un sixième sens : « l’envie d’avancer et de réussir ».

J’ai toujours souhaité poursuivre mes études et je n’ai pas abandonné mes projets à cause de mon handicap. Ainsi, ma détermination m’a conduit à décrocher mon Diplôme Universitaire de Technologie suivi d’une Licence Professionnelle et de m’insérer comme les autres dans la vie active.

Avant ma maladie, je pratiquais déjà de nombreux sports en compétition mais j’ai commencé le tennis il y a cinq ans maintenant. J’ai tout de suite adhérer à l’ambiance des tournois et à l’esprit des joueurs. Ces derniers considèrent que mon âge et ma volonté me permettent une possibilité importante d’évolution et un fort potentiel.

Mon objectif est donc de me qualifier pour les Jeux Paralympiques de Rio de Janeiro en 2016. Je prouverais ainsi que le handicap est loin d’être réducteur et qu’il ouvre même la porte à des expériences extraordinaires, auxquelles je n’aurai jamais pu espérer en tant que valide.

Avoir des objectifs ambitieux me permet d’avancer et d’oublier les complications qu’amènent le handicap au quotidien. Je souhaite donc m’engager dans cette expérience enrichissante, tant sur le plan sportif qu’humain, et pour laquelle la Fédération Française de Tennis Handisport me soutient et m’a intégrer dans le Groupe Espoir France.
Yoann QUILLIOU

Lien

Source: handicapinfos.com 

Handicap : lancement des Trophées de l’accessibilité 2015 !

Cette 5ème édition souhaite valoriser les approches véritablement universalistes de l’accessibilité.

L’association "Accès pour tous" lance la 5ème édition des trophées de l’accessibilité.Ceux-ci récompensent des attitudes, des bonnes pratiques et des réalisations exemplaires qui s’inscrivent dans la durée, provenant de multiples acteurs, mettant en valeur la chaîne des compétences de l’accessibilité universelle.

Cette 5ème édition souhaite valoriser les approches véritablement universalistes de l’accessibilité. Ainsi seules sont éligibles les candidatures qui prennent en compte tous les types de handicap dans leur action : handicaps auditif, cognitif, moteur et visuel.

Pour cette 5ème édition, les trophées de l’accessibilité sont structurés autour de 6 catégories :

Tourisme & Handicap (en partenariat avec l’association Tourisme et Handicaps)

Tourisme & Handicap - petite structure touristique (en partenariat avec l’association Tourisme et Handicaps)

Accessibilité du Cadre de vie : Cadre bâti, voirie, transports

Accessibilité Diversité et Vivre Ensemble : Travail, loisirs, sport, culture

Produit accessible à tous

Conseil d’enfants et de jeunes

Lien

Source: handicapinfos.com

Handi’Chiens, au service des personnes handicapées moteur, fête ses 25 ans !

Créée en 1989 sous le nom d’ANECAH, l’association remettait, dès 1991, ses 2 premiers chiens d’assistance, P’J et Prem’s.

La mission première et principale d’Handi’Chiens est l’éducation de chiens d’assistance destinés à être remis gratuitement à des personnes handicapées moteur. L’association répond ainsi à un véritable besoin tant pratique qu’affectif. Elle permet à ceux qui en font la demande et qui peuvent accueillir un chien, de retrouver une certaine indépendance et pour nombre d’entre eux, le chemin de l’autonomie.

En 25 ans, l’association aura, grâce à la générosité du public, de clubs service, d’entreprises, de fondations et à l’aide de collectivités territoriales, ouvert 4 Centres d’éducation répartis sur tout le territoire et remis plus de 1 600 chiens d’assistance à des personnes privées de mobilité.

Si la vocation première Handi’Chiens est la remise de chiens d’assistance à des personnes handicapées moteur, l’association remet également des chiens d’assistance dits chiens d’éveil ainsi que des chiens d’assistance dits chiens d’accompagnement social. En effet, bien qu’ayant suivi le même parcours, tous les chiens ne peuvent pas, pour des raisons de caractère ou de comportement, devenir chien d’assistance pour personnes en fauteuil roulant.

Doux, patients et affectueux, ils deviendront, selon les cas, « chiens d’éveil » pour des enfants atteints en particulier de troubles autistiques, de trisomie 21 ou polyhandicapés ou « chiens d’accompagnement social » pour des institutions, des maisons de retraite, des centres de rééducation fonctionnelle ou des IME  (Instituts Médicaux Educatifs),…

En 2013, Handi’Chiens a remis au total 139 chiens d’assistance dont 29 chiens d’éveil et 25 chiens d’accompagnement social et en 2014, Handi’Chiens espère remettre 140 chiens.

360 chiens sont actuellement en formation, dans leurs familles d’accueil ou dans les 4 Centres spécialisés.

Lien

Source: handicapinfos.com

Emploi & Handicap : JobinLive proposera l'« Espace Mission Handicap » sur le Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle

C’est un événement généraliste autour de l’emploi et de la création d’entreprise résolument optimiste, qui propose aux visiteurs, d’être acteurs de leur parcours.

Parce que l'emploi est la préoccupation de tous, le Salon du Travail et de la Mobilité professionnelle, le vendredi 23 et le samedi 24 janvier 2015, proposera un espace dédié à l'emploi des personnes en situation de handicap.

JobinLive, partenaire du Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle, sera présent via l'Espace Mission Handicap, une déclinaison de son site dédié au recrutement des personnes en situation de handicap.

Objectif : permettre à ceux qui le souhaitent de pouvoir postuler aux offres d'emploi proposées par des entreprises présentes sur place. Les équipes de JobinLive seront également à la disposition des visiteurs pour les accompagner et leur donner des conseils en matière de recherche d'emploi : CV, lettre de motivation, entretien d'embauche.

Les conférences proposées sur le salon, donneront un éclairage supplémentaire sur la recherche d'emploi ou encore de la création d'entreprise en abordant des thématiques telles que : « Décrocher un emploi ou un contrat en alternance », « Création d'entreprise et entreprenariat : à qui s'adresser ? Par où commencer ? », « Travailleur indépendant, free-lance, portage salarial : quel statut pour quel projet ? Dans quel secteur ? ».

Le Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle

Organisé sous le haut patronage du Ministère du Travail, de l'emploi, de la formation continue et du dialogue social, avec le soutien de Pôle Emploi et de bien d'autres acteurs du monde du travail, de la formation et de l'évolution professionnelle, le Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle couvrira via ses exposants (organismes, institutions,...) et ses conférences, un très large spectre de problématiques.

Objectif : accompagner toutes les personnes - salarié(e)s, cadres, jeunes diplômés, seniors, personnes en recherche d'emploi, futurs entrepreneurs... - dans leur volonté de prendre en main leur vie professionnelle.

Lien

Source: handicapinfos.com

'Piétinons les Préjugés', une campagne de sensibilisation street art pour mettre fin aux idées reçues sur le handicap

« Les enfants de personnes handicapées seront forcément handicapés » : FAUX

« Piétinons les Préjugés », une campagne de sensibilisation street art pour mettre fin aux idées reçues sur le handicap. Conçue par l'agence E&H LAB, la campagne « Piétinons les Préjugés » investit le Parvis de l'Hôtel de Ville du 7 au 9 novembre. L'objectif est de déconstruire les idées reçues sur les handicaps en sensibilisant le grand public sur les réalités de vie des personnes handicapées.

Déconstruire les représentations du handicap perçues dans l'imaginaire collectif

Nombreuses sont les représentations du handicap véhiculées par l'opinion publique : « incapacité », « incompétence », « fardeau », tant dans la sphère professionnelle que sociale. A l'inverse, la personne handicapée peut être perçue comme « héroïque » ou « courageuse », une autre forme de préjugé.

La campagne « Piétinons les Préjugés » s'appuie sur un recueil d'idées reçues réalisé par E&H LAB sur Internet depuis 2013. Elle répond à un enjeu sociétal majeur en offrant des points de rencontre durables entre des personnes appartenant à des groupes humains, sociaux et culturels différents. « Piétinons les Préjugés » apporte un nouvel éclairage sur l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.

La campagne sera déclinée dans un second temps au sein des entreprises partenaires. Monsieur Jean-Louis Garcia, président de la Fédération des APAJH, est le parrain officiel de la campagne.

Lien

Source: handicapinfos

Journée Nationale des Aidants : le 6 octobre 2014, disons ensemble 'Je t’aide'

Une journée pour sensibiliser la société au vécu et à l’apport des 8,3 millions de personnes qui au quotidien accompagnent un proche malade ou handicapé, quel que soit son âge.

Le lundi 6 octobre prochain se tiendra la 5ème édition de la Journée Nationale des Aidants. Placée sous le haut patronage du Secrétariat d’Etat chargé de la Famille, des Personnes âgées et de l’Autonomie, la Journée Nationale des Aidants rassemble partout en France ceux qui aident et les structures qui les accompagnent : associations, collectivités, entreprises, etc.

Une campagne de communication pour positiver.

Afin de mobiliser largement autour de cette journée, une campagne de communication a été lancée, avec notamment des affiches dans les salles d’attentes d’hôpitaux. Cette année, le ton se veut résolument positif et tourné sur la relation d’aide. Il se matérialise notamment par une identité visuelle et un slogan en forme de clin d’oeil « Je t’aide ». Cette identité et ce slogan sont déclinés sur l’ensemble des outils (affiche – dépliant – vidéo – selfy) proposés en téléchargement sur le site officiel pour pouvoir relayer la campagne et les actions mises en place localement.

Lien

Source: handicapinfos.com

Le CND s’engage dans la mise en accessibilité des pratiques chorégraphiques pour les personnes en situation de handicap

L’accessibilité de la culture pour tous est un enjeu fondamental.

Aujourd’hui, plus d’un français sur quatre souffre d’une incapacité, d’une limitation d’activité ou d’un handicap (enquête Handicaps, incapacités, dépendance, Insee 2002), proportion sans doute amenée à s’accroître du fait du vieillissement de la population.

L’accessibilité de la culture pour tous est un enjeu fondamental. Quels que soient son âge, son état de santé, son handicap, toute personne doit voir ses droits culturels respectés, pouvoir accéder à la culture en toute égalité.

La danse est sans doute l’une des disciplines artistiques qui, depuis longtemps, a pris en compte le handicap en le traduisant à sa manière dans une double dimension créative et réflexive. II est important de mesurer les capacités de l’art chorégraphique à interroger, émouvoir mais aussi à rassembler au delà-des différences. L’enjeu est de lever les freins, apaiser les craintes. Partager notre commune humanité.

À l’approche de l’année 2015, échéance de la loi du 11 février 2005 pour la reconnaissance des droits des personnes handicapées, force est de constater que le chemin vers cette égalité est encore long. Les personnes en situation de handicap doivent pouvoir bénéficier de tous les droits fondamentaux.

Il y a urgence à prendre conscience que ce n’est pas le handicap qui constitue l’obstacle majeur mais bien l’incapacité de l’environnement à pouvoir y répondre. Le secteur artistique et culturel n’échappe bien entendu pas à cette exigence éthique, déontologique et démocratique. Pourtant, l’accès à l’art et à la culture reste profondément inégalitaire.

Le Centre national de la danse, dans le cadre de ses missions d’information, de sensibilisation, de formation, d’accompagnement des professionnels lance une série de cahiers pédagogiques « Danse et Handicap » en partenariat avec Cemaforre – Centre national de ressources et Pôle européen de l’accessibilité culturelle.

Ces cahiers ont pour objectif d’accompagner les enseignants et tous les professionnels de la danse dans une démarche d’accessibilité des œuvres, du patrimoine chorégraphique, de la pratique de la danse dans sa diversité. Par le biais de ces cahiers, le CND s’engage résolument en faveur de la non-discrimination et de l’égalité des chances et souhaite jouer pleinement son rôle dans la dynamique pour l’application du cadre légal sur l’accessibilité culturelle et artistique et imaginer la mise en oeuvre d’actions et de politiques culturelles inclusives.

Lien

Source: handicapinfos.com

Santé et Qualité de Vie au Travail des personnes handicapées : qu’est-ce que l’Observatoire QualiTHravail® ?

Que peuvent attendre les Missions Handicap, les Directions des Ressources Humaines et les personnes en situation de handicap ?...

A partir du 13 octobre prochain, Ariane Conseil lance la première grande étude nationale sur la Santé et la Qualité de Vie au Travail des personnes handicapées ou en situation de handicap : l’Observatoire QualiTHravail®. Entretien avec Valérie Tran, Présidente du cabinet.

Pourquoi cette initiative ?

On trouve peu de chiffres ou d’études sur le sujet. Au final, aucune étude d’envergure n’a vraiment donné la parole à ceux qui sont pourtant les mieux placés pour s’exprimer sur leur niveau de Santé et de Qualité de Vie au Travail : les personnes handicapées et celles en situation de handicap elles-mêmes. Or, notre expérience sur le terrain montre que celles-ci ont bien des choses à nous apprendre et des messages à faire passer. Une autre de nos motivations était de prendre de la hauteur sur notre pratique de conseil en entreprise.

Par prendre de la hauteur, j’entends passer d’un champ micro à un champ plus macro, en se donnant comme ambition d’orienter les politiques vers une meilleure prise en compte du handicap et de la santé dans l’univers professionnel. Conçu pour être reconduit tous les deux ans, l’Observatoire permettra en effet de procéder à une évaluation longitudinale de la Santé et la Qualité de Vie au Travail des personnes en situation de handicap.

L’Observatoire QualiTHravail® s’adresse aux personnes en situation de handicap, qu’elles en aient le statut ou non. Pourquoi ce parti pris ?

Parce que les Missions Handicap, contraintes par le cadre légal, restreignent souvent leur périmètre aux seuls collaborateurs reconnus handicapés ou ayant déposé une demande de reconnaissance. C’est à mon sens réducteur. Que dire d’une personne atteinte d’une maladie chronique, comme un cancer, une maladie de Crohn ou une épilepsie et n’ayant pas la Reconnaissance de Travailleur Handicapé ? Pourtant, il est évident que ces personnes ont des besoins en termes d’accompagnement et de maintien dans l’emploi notamment. L’une de nos ambitions, avec QualiTHravail® était aussi de sortir de ce clivage personnes reconnues / personnes non reconnues, somme toute un peu artificiel.

Vous souhaitez que les entreprises et employeurs publics prennent part au projet… de quelle manière ?

Effectivement nous invitons tous les employeurs, du secteur public, privé ou associatif, à relayer l’information et à inciter leurs équipes à participer à l’Observatoire. Nous sommes bien sûr conscients de leurs contraintes de temps. C’est pourquoi nous mettons à leur disposition un certain nombre d’outils de communication tels que des affiches, des dépliants, des bannières… Concrètement, grâce à ce kit de communication fourni par nos soins, les employeurs vont être de précieux relais d’information auprès de leurs salariés ou de leurs agents sans pour autant que cela ne génère de charge de travail supplémentaire.

Lien

Source: handicapinfos.com